Меню сайта

Главная
перейти на страницу
 

инклюзивное
образование
перейти на страницу

Наши учителя
перейти на страницу

История школы
перейти на страницу

Кружки
перейти на страницу

Фотоальбом
перейти на страницу

Устав школы
перейти на страницу

Анализ работы
перейти на страницу

Программа развития
перейти на страницу

Приказы
перейти на страницу

коллективный договор
перейти на страницу

Совет школы
перейти на страницу

Публичный доклад
перейти на страницу

Заключение экспертной
комиссии о
благоустройстве и
оснащении
перейти на страницу

питание в школе
перейти на страницу

о мерах по совершенствованию деятельности в сфере сохранения и укрепления здоровья обучающихся
прейти на страницу

Гостевая книга
перейти на страницу

Персональный форум
перейти на страницу

Полезные ссылки
перейти на страницу

Друзья сайта
перейти на страницу

Музыкальный альбом
перейти на страницу

zakon_K_k.html

 

 

                                             Российская Федерация

                                              Краснодарский край

                         муниципальное общеобразовательное учреждение

                             начальная общеобразовательная  школа № 42

 

 

 

                                                  Приказ № 5/1                от 03.03.2009  г.

 

«О введении отраслевой

системы оплаты труда».

 

 

                      В соответствии с постановлением главы администрации Краснодарского края от 02 .03.2009 г. № 274   «О продлении эксперимента по применению новых моделей оплаты труда работников общеобразовательных учреждений, расположенных на территории муниципального образования Новокубанский район» в целях реализации основных общеобразовательных программ, совершенствования оплаты труда работников учреждения, усиления материальной заинтересованности в повышении эффективности и результативности труда.ввести с 1 января  текущего года новую систему оплаты труда в МОУНОШ №42 в связи с чем,

                            п р и к а з ы в а ю :

         1. Установить совокупные выплаты (включающие оклад(должностной оклад), ставку заработной платы и компенсационные выплаты) в размере заработной платы не менее той, которую работник получал на основе Тарифной сетки по должности, которую занимал до 1 января  2009 года;

         2. Оплату труда работника, полностью отработавшего норму времени и выполнившего нормы труда( трудовые обязанности, состоящие из вознаграждения за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, компенсационных выплат( доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты), с 1 января 2009 года установить в размере не менее 4330 рублей.

 

  


 

Зав.МОУНОШ № 42                     _______________ Е.Г.Вязьмина

 

 

Согласовано: председатель ПК ________________ Т.Р.Красицкая

 

 

 

 

 

 
Новая страница 1

 

                                  Российская   Федерация                            

                                     Краснодарский край

           муниципальное общеобразовательное учреждение

       начальная общеобразовательная  школа № 42 х.Фортштадт

              муниципального образования Новокубанский район

 

 

 

                                                  Приказ № 19               от 01.10.2008 г.

 

«О введении отраслевой

системы оплаты труда».

 

 

                      В соответствии с постановлением главы администрации Краснодарского края от 18.01.2008 г. № 17 «О подготовке к введению отраслевых систем оплаты работников государственных бюджетных учреждений Краснодарского края, постановлением главы муниципального образования Новокубанский район от 04.02.2008 г. № 241 ввести с 1 декабря текущего года новую систему оплаты труда в МОУНОШ №42 в связи с чем,

                            п р и к а з ы в а ю :

         1. Установить совокупные выплаты (включающие оклад(должностной оклад), ставку заработной платы и компенсационные выплаты) в размере заработной платы не менее той, которую работник получал на основе Тарифной сетки по должности, которую занимал до 1 декабря 2008 года;

         2. Оплату труда работника, полностью отработавшего норму времени и выполнившего нормы труда( трудовые обязанности, состоящие из вознаграждения за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, компенсационных выплат( доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты), с 1 января 2009 года установить в размере не менее 4330 рублей.

         3. Заключить трудовые договоры с работниками учреждения или дополнительные соглашения к ним до 1 декабря 2008 года.

 

 

Зав.МОУНОШ № 42                     _______________ Е.Г.Вязьмина

 

 

Согласовано: председатель ПК ________________ Т.Р.Красицкая

 

Hosted by uCoz
Besucherzahler statistiche web gratuite
счетчик посещений Рейтинг: Учеба

 

 

Нужные ссылки

   

 

Hosted by uCoz